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标题: 激扬青春 助飞梦想——2021年春季北京金融街 中国人民大学专场招聘会 [打印本页]
作者: za402    时间: 2020-10-17 00:17
标题: 激扬青春 助飞梦想——2021年春季北京金融街 中国人民大学专场招聘会
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                    激扬青春 助飞梦想——2021年春季北京金融街
中国人民大学专场招聘会
   
【时间】2021年3月17日（星期三） 14:00—17:00
【地点】中国人民大学 世纪馆（北大厅）

一、北京金融街基本情况
北京金融街作为国内第一个定向开发的金融产业功能区，核心区2.59平方公里，建筑面积总规模达600多万平方米。经过20年的建设与发展，金融街已经建设成为集决策监管、标准制订、资产管理、支付结算、信息交流、国际合作为一体的国家金融管理中心。金融街见证与承载了国家金融改革发展历程和发展成果，成为大型机构总部聚集地，区域内共有总部企业175家，其中有19家位列2020年《财富》世界500强；全国金融资产聚集地，区域内金融机构资产规模达116万亿元，占全国金融机构资产规模超过三分之一；高端金融人才聚集地，区域内金融从业人数达25.6万人，10%左右具有海外留学工作经历；人民币资金流通枢纽，区域资金流量占全国的比例接近三分之一；金融市场信息发源地，对人民币金融市场变动产生影响的金融信息大多从这里传输到全国乃至世界各地。目前，金融街区域共有各类金融机构1800余家，基本形成以具有行业领导力的金融机构为骨干、多种金融机构协同发展的多元化金融机构体系。二、参会单位
中国工商银行北京市分行招商银行北京分行兴业银行北京分行上海浦东发展银行北京分行厦门国际银行北京分行花旗银行北京分行泰康人寿总公司中国人寿财产保险股份有限公司中国人寿财险金融科技中心华泰财产保险有限公司平安养老保险股份有限公司北京分公司中国期货业协会银河期货有限公司长江证券股份有限公司北京分公司中国对外经济贸易信托有限公司航天科技财务有限责任公司国家电投集团基金管理有限公司中国银河资产管理有限责任公司中国保险资产管理业协会91科技集团北京金融街服务中心有限公司
参会机构及招聘岗位信息实时更新,以招聘会当天实际情况为准。欢迎前来咨询及应聘,机构招聘岗位信息详见附件，或登录北京金融街人才之家（https://xcjrrc.bjxch.gov.cn）查询。
附件：参会单位简介及招聘需求汇总



中国工商银行北京市分行
中国工商银行北京市分行是中国工商银行集团内资产规模最大、盈利能力最强的一级分行。经过多年不懈努力，工行北京市分行已成为北京地区最大的批发银行、零售银行、按揭银行、电子银行、资产托管银行和清算银行，为超过3100万个人客户和32万户对公客户提供多层次、宽领域、个性化的优质金融服务，始终保持工行系统内第一和北京同业领军者地位。自成立以来，我们始终坚持“人才兴行”战略，高度重视人才队伍建设，推动“发展成果与员工共享”，坚持“以人为本”，搭建了完备的人才培养体系、薪酬福利体系、职业发展体系，在保持业务持续稳健发展的同时，培养了一大批优秀金融人才，为广大有志青年提供了在金融行业展翅翱翔的舞台。   
携手工行，筑梦职场。工行北京市分行诚邀青春飞扬的你！

招聘情况简介
一、招聘机构
中国工商银行北京市分行
二、招聘范围
面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2020年1月至2021年7月。
三、招聘岗位（100人）
（一）专业英才计划。主要为我行新兴业务、重点业务、综合业务提供专业人才储备。
（二）科技菁英计划。主要为我行甄选产品研发、用户研究、大数据研究等领域的科技专业人才。
（三）客户经理岗位。主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。
四、工作地点
北京市
五、招聘条件
各岗位招聘条件详见《2021年度北京分行春季校园招聘岗位及招聘条件》。(招聘相关信息将于我行招聘官网统一公布，请以我行招聘官网版本为准)





“梦想靠岸”招商银行北京分行2021春季校园招聘公告
招商银行北京分行成立于1994年7月8日，截至2021年1月，下辖二级分行通州分行及102家营业网点，首家异地二级分行河北雄安分行也已获批筹建，员工总人数超过5000人。服务首都27年来，北京分行秉承“因您而变”的经营理念，围绕“轻型银行”的战略方向和“一体两翼”的战略定位，依托金融科技着力发展零售、公司、投行业务，凭借稳健的经营风格、优质的客户服务、良好的经营业绩以及勇于担当的社会责任感，赢得了首都社会各界的高度认可。  招商银行北京分行始终坚持以人为本的理念，秉承敬业、专业、简单、开放、不服输、不停步、不乱来的七种特质和稳健、严格、简单、创新、开放、融合、进取、服务的八种文化，力求为员工提供完善的培训体系、公平的竞争机制、广阔的职业平台、多样的员工关怀。
一、招聘岗位
招聘类别
职责
学历
毕业院校
专业
市场营销类
维护并开拓公司、零售客户，满足客户对产品及服务的需求，为其提供综合金融服务，成长为精通银行业务的销售精英。
全日制
本科及以上
海内外
  知名院校
专业不限，理工类专业背景优先
运营柜面类
办理个人及公司柜面业务，为客户提供综合结算服务，成长为精通银行运营的业务能手。
  
二、招聘要求
  1、境内院校2021年应届毕业生，全日制本科及以上学历，应于2021年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证和就业报到证；境外院校应届毕业生，应于2020年1月1日至2021年7月31日间毕业，并于2021年7月31日前获得学历（学位）证书及国家教育部留学服务中心颁发的学历学位认证。须为毕业后初次就业，未与其他单位建立劳动关系；
  2、具备良好的政治素质和职业道德，中共党员、学生干部优先；
    3、遵纪守法，诚实守信，性格开朗，无不良记录；
    4、善于学习，善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
    5、身体健康，无重大病史；
    6、本科生要求英语四级成绩在425分及以上，研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到雅思6分、托福90分的英语水平。

三、招聘流程


四、应聘方式
1、网上申请
请登录招商银行官方招聘网站：http://career.cloud.cmbchina.com/index.html
（点击“校园招聘”- “最新招聘职位”），选择北京分行发布的相应职位投递电子简历，按要求详细填写各项信息将是你应聘成功的基础。
2、招商银行手机银行APP申请
下载“招商银行APP”，打开左上角“扫一扫”功能，扫描下方二维码，即可查看最新招聘岗位，点击“我的简历”可创建简历并投递相应招聘岗位。

3、微信公众号申请
  关注“招商银行招聘”官方微信公众号，首先在“个人中心-校园招聘”中进行注册，注册完毕后选择“我要应聘”-“校园招聘”在“最新招聘职位”中选择北京分行发布的相应职位投递简历。


五、时间安排
流 程
时 间
备 注
简历投递
2月5日-3月18日
网上投递
面试
3月-4月
具体开展形式及时间安排将以短信形式提前通知。

笔试
以具体通知为准
体检
4月-5月
基本情况调查
4月-5月
签约
4月-5月

招商银行北京分行欢迎同学们踊跃报名！




兴业银行北京分行2021校园招聘公告
兴业银行北京分行是兴业银行在北京地区的一级分支机构，成立于2000年1月，下辖8家管理型区域中心支行,67家二级支行，8家社区支行，自开业以来，在兴业银行总行的正确领导下，北京分行积极稳健经营，为各行业各类型客户提供多元化、差异化综合金融服务解决方案，以优质的服务与广大客户结成密切合作关系，各项事业实现持续、健康、快速发展，综合实力位列北京地区股份制商业银行第一梯队。作为兴业银行优秀分行之一，北京分行始终将人才建设作为发展战略，坚持创新，注重员工的职业发展与内涵提升，努力提高员工各类薪酬福利及待遇，丰富员工业余生活，为有热情有能力的员工提供快速成长的工作环境。一、招聘对象
境内外高校2021年全日制大学本科及以上学历应届毕业生，其中：境内院校毕业生应能在2021年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证；境外院校毕业生应为2020年1月1日至2021年6月30日间毕业（以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准），并能够在2021年7月31日前获得国家教育部学历学位认证。二、招聘岗位
1.管理培训生岗位：培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向人才的梯队储备。新员工录用后，原则上根据培养方向与培养重点的不同，在培养期内分层分类实施临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业等阶段的培养计划，期间实行严格的考核、认证、选拔与淘汰管理机制。培养期满后，根据管理培训生实习实践、考核表现等情况，择优选聘到管理岗位。
2、市场营销类岗位：培养目标为企业金融、零售金融等方向营销人才的梯队储备。新员工录用后，原则上先安排至营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据分行实际工作需要、个人工作表现及专长，聘入相关条线从事客户拓展、关系维护及产品销售等相关岗位。
3、金融科技类岗位：培养目标为信息科技、网络金融等方向金融科技人才的梯队储备。新员工录用后，原则上先安排至营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据分行实际工作需要、个人工作表现及专长，聘入相关条线从事软件开发、信息安全、大数据分析、互联网金融等相关岗位。
4、运营支持类岗位：培养目标为柜面运营、支付结算、现金出纳、国际业务、反洗钱等方向综合运营管理人才的梯队储备。新员工录用后，原则上先安排至营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据分行实际工作需要、个人工作表现及专长，聘入相关条线从事运营管理等相关岗位。
具体岗位职责详见兴业银行招聘网站发布的相关招聘职位信息。
三、招聘地点
北京分行所辖重点分支机构。
四、应聘条件
（一）基本条件：
1.全日制本科及以上学历，经济类、金融类、财会类、法律类及信息技术类等专业优先。
2.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
3.一般应通过大学英语四级或以上考试。
4.具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力。
5.身心健康，身体条件需符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2013年修订）的相关规定。
6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
（二）具体条件：
1.管理培训生岗位：
985、211工程院校及教育部认可的海外知名高校全日制硕士研究生及以上学历，对金融行业具备较为全面的了解，具备较强的分析能力和快速学习能力，有较强的事业心和抗压能力。
2.市场营销类岗位：
全日制本科及以上学历，熟悉国家金融法律法规，具有较强的市场敏感性和创新意识，具有较好的口头表达能力和产品推广能力；较强学习能力和沟通能力；有较强的责任心和职业道德操守。
3.金融科技类岗位：
985、211工程院校全日制硕士研究生及以上学历，计算机、数学、电子、自动化、通信、信息安全等计算机相关专业，具备全面、扎实的软件知识结构，掌握操作系统、软件工程、设计模式、数据结构、数据库系统、网络安全等专业知识。
（1）软件工程师岗
熟悉面向对象技术、对常用的设计模式有所了解；编程基本功扎实，掌握常用算法和数据结构；熟悉UML语言、主流Java EE框架；了解Maven、Ant等构建工具，了解Linux基本操作，至少熟练使用C/C++/Java/Python/SQL中的一种，掌握INFORMIX、ORACLE、SQL Server、Mysql、Postgresql等数据库中的一种或多种；热爱钻研，对关注的技术领域有着深入的研究，具备一定的工作前瞻性。
（2）数据工程师岗
熟悉传统关系型数据库理论，熟悉以下一种或多种关系型数据库：ORACLE、DB2、Informix、Mysql、Postgresql，熟悉ER模型和相关数据建模技术；熟练掌握SQL,掌握以下一项或多项技术：Perl、Scrapy、Python、Scala，了解以下一项或多项BI工具：Informactic PowerCenter、DataStage、Cognos；了解或熟悉HDFS、MR、HBase、Hive、Impala、Spark、MongoDB、Kafka、Flume等主流大数据技术以及Unix、Linux操作系统下的开发和测试技术；了解或熟悉以下一项或多项技术：模式识别、自然语言理解、神经网络、专家系统、知识工程、机器学习、数据挖掘、统计分析；具有金融行业或知名互联网公司数据类项目实习经历，或在银行风险管理和营销管理领域有建模经验者优先考虑。
（3）网络管理工程师
三年及以上网络管理、运行维护经验；具有扎实的网络知识，对各种路由、交换协议、网络安全等有深入的理解，了解网络体系的发展趋势；熟悉主流品牌的网络及安全设备（华为、H3C、思科、天融信等），有实际的实施与运维经验；能够独立完成网络规划、网络配置、安全管理以及网络运行监控和维护；逻辑思路清晰，有一定的组织协调能力，能够独立承担项目实施工作；具有上进心、责任心、良好的沟通能力，做事积极主动，能承受一定的工作强度及压力；拥有大型互联网企业工作经验，或保险、金融项目网络运维经验者优先；有丰富现场配置及Troubleshooting经验者优先；具有中级以上的网络认证工程师资质者优先；
4.运营支持类岗位：
全日制本科及以上学历，28周岁及以下，形象气质佳，具有较好的口头表达能力和动手操作能力；较强学习能力和沟通能力；有较强的责任心和职业道德操守。
五、联系方式
电子邮箱：jiangzx@cib.com.cn
联系电话：59886666-105654



上海浦东发展银行北京分行
上海浦东发展银行北京分行（以下简称：北京分行）成立于1996年4月20日，是浦发银行总行突破区域性限制，走出长江流域设立的第一家分行。北京分行始终遵循“勇闯新路，服务首都”的办行宗旨，坚持向精细化管理和创新突破要效益，持续提升内涵与服务，效益稳步提升、质量保持良好、结构不断优化、产品日趋丰富、服务创出特色。自2013年起，北京分行已连续八年被总行授予“十佳分行”荣誉称号。分行党委获评上海国资委“红旗党组织”、“2018年度全行先进一级机构党委”。先后被北京市委、市政府授予“北京市模范集体”，被首都精神文明建设委员会授予“2018-2020年度首都文明单位”荣誉称号。北京分行“赶考行动”党建品牌，获评上海国企党建品牌百佳称号，分行荣膺“2018-2019年全国金融系统思想政治工作标兵单位”荣誉称号。
北京分行将持续为客户提供高质量的金融服务，科技引领、打造一流数字生态银行，建设具有核心竞争优势的现代金融服务企业。

“浦”绘星未来，“发”现YOUNG京彩
-HELLO SPRING-
暖阳浦照，春暖发开遇见你
浦发银行北京分行2021年春季校园招聘
启动啦！
一、北京分行简介   ----1996年   北京分行成立
----2010年   “北京市模范集体
----2019年      “全国金融系统思想政治工作先进单位”
----2020年      上海国资委“红旗党组织”
       连续6年荣获“首都文明单位”
连续8年荣获“十佳分行”
24年发展历程、1900余正式员工、77家营业网点

   2020年，浦发银行品牌价值150.53亿美元
位列《银行家》”全球银行1000强”排名第20位
下一次争先进位
你我，同心跨越
  
→招聘岗位
1、客户经理/理财经理岗：210人
2、综合柜员岗：80人
→应聘条件
1、高等院校应届毕业生，2020.1.1-2021.12.31期间毕业。
2、本科及以上学历。
3、专业不限，其中信息科技岗以计算机与信息技术、大数据挖掘、软件工程、人工智能、金融工程、统计学等理工科专业为主。
4、品行端正、学业优良、身心健康。
5、外语水平、计算机应用能力出色。
6、开拓进取、勇于创新、具备高度的责任心和敬业精神。
7、最高学历毕业后未与其他单位建立劳动关系。
360°全方位培养&福利安排→ 人才发展培养通道
“新星学堂”“京英大讲堂”“职场修炼堂”“蒲公英课堂”“瑞韬学院”“智营讲堂”
→ 薪酬福利
六险三金；
营销激励、绩效奖金；
防暑降温费、供暖费；
节日补贴、生日礼物、劳保用品；
健康体检、洗衣、购车购房团购、子女医疗、大病保障。
→ 应届生专属
专属待遇；
业务导师+职业导师；
“星YOUNG”计划；
→ 靠“浦”生活
Vlog协会、篮球协会、舞蹈协会、围棋协会、烘培体验、插花茶道、骑行徒步……
招聘流程     （1）简历投递：2021年3月9日至3月29日
（2）统一笔试：2021年4月中上旬
（3）面试：2021年4月至5月
（4）空中答疑：2021年5月至6月
（5）录用：2021年5月至6月
具体时间以我行实际通知为准，通知的形式包括短信、电子邮件或电话等。

报名方式：
1、点击链接https：//spdb.zhaopin.com进行在线应聘报名申请
2、扫描二维码选择岗位投递：
开放时间：2021年3月9日10：00至3月29日18：00
注：最多报两个岗位，须明确志愿顺序

Q：我是工科学生，能应聘浦发吗？
A：认真准备，相信你能通过！
Q：之前投递过秋招，可惜没有通过笔试，还能报名吗？
A：可以哒！
Q：我是非北京生源，接受线上面试吗？
A：当然啦，海外及非北京生源同学可以放心报名。

校招专属能量棒，先睹为快：
（插入小视频）

春天与梦想已然绽放
浦发北分
等一个有你的未来




厦门国际银行北京分行

国行未来，为你而来！
——厦门国际银行股份有限公司2021年校园招聘计划

一、关于厦门国际银行     
厦门国际银行（XIB）成立于1985年8月31日，总部位于厦门，曾是中国第一家中外合资银行，于2013年从有限责任公司整体变更为股份有限公司，从中外合资银行改制为中资商业银行。作为中国境内极少数在港澳均拥有附属机构的银行，XIB形成了“以内地为主体、以港澳为两翼”的战略布局，在北京、上海、广州、深圳、杭州、珠海、厦门、福州、泉州、香港、澳门等地共设有120余家营业性机构网点，在国内中小银行中独树一帜，具有鲜明的国际化优势。
成立三十多年来，XIB不忘初心、锐意进取，坚持为客户提供优质金融服务，银行综合实力持续增强，已逐步成长为具有自身特色和品牌美誉度的商业银行。与国内上市银行相比，XIB的资产质量、成长性、运营能力、人均资产、人均存款、人均贷款、人均利润等指标长期保持相对领先。截至2020年底，厦门国际银行资产规模近万亿元。
----------------------------------XIB集团布局-------------------------------
  • XIB集团由厦门国际银行及两家境外附属机构——澳门国际银行、集友银行组成。
  • 境外附属机构澳门国际银行在澳门拥有13家分行，是澳门主要指标排名前三位的银行，并在中国内地设有广州分行、杭州分行和东莞、佛山支行。
  • 境外附属机构集友银行是由华侨领袖陈嘉庚先生于1947年创办的一家香港持牌银行，在香港设有24家分行及集友国际资本有限公司与集友资产管理有限公司等子公司，在中国内地设有深圳分行、福州分行、厦门分行及2家同城支行。
    -----------------------------------XIB的排名--------------------------------
  • 资产总额位列全球第153位，较上一年度上升5位
  • 一级资本总额位列全球第189位，较上一年度上升4位
    （以上排名来自2020年英国《TheBanker》）
  • 全国城商行总资产规模排名第9位
    二、关于岗位与福利
  • 招聘岗位
    北京分行-青年银行家
  • 福利
    1、六险二金金金金金到你眼睛发光；
    2、租房补贴贴贴贴贴出家的感觉；
    3、丰厚餐餐餐餐餐补到瘦不下来；
    4、超防暑的降温补贴贴贴贴贴到你想四季如暑；
    5、超弹弹弹弹弹性的休假让你随心拉伸周末长度；
    6、超厉害的带薪年休假假假假假到支持你环游世界；
    7、每天上下午吃吃吃吃吃不完的coffee time；
    … …（此处省略NNNNN个福利）
    更多诱人福利，等你来体验~
    三、关于北京分行
    厦门国际银行北京分行成立于2007年，坐落于北京市西城区三里河东路5号中商大厦。作为总行在北方地区的桥头堡，厦门国际银行北京分行业务辐射整个北方地区，成立10余年来银行在本外币结合、境内外结合、离在案结合的业务基础上，注重传统银行业务与投行业务结合、基础产品与衍生产品结合以及个人业务和公司业务结合，塑造了特色鲜明的银行品牌。银行国际化的经营管理模式、服务中小企业的市场定位、人性化的服务标准，实现了跨越式发展，并已步入高速发展期。与北京地区各类银行相比，厦门国际银行北京分行连续七年的各项业务指标增速排名前列，不仅远远高于北京地区全辖平均水平，也远超出北京地区城商行业务平均增速，在北京地区异地城商行中资产和负债余额指标持续排名前列，在经济新形势下，银行员工的薪酬待遇依然保持着较强竞争力。
    伴随股改成功后的资本扩张、机构增设及新业务的开办，本行已进入快速发展新阶段。我们诚邀广大有志青年加入，这里将为您提供领先的职场起点、广阔的发展空间和丰厚的薪酬福利。
    四、简历投递
    发送个人简历到campus-bj@xib.com.cn 邮件主题须为：【2021校园招聘简历】+ 姓名
    国行未来，为你而来！
    让我们相约国行！



    花旗银行北京分行

    单位情况介绍：
    花旗银行（中国）有限公司
    花旗在中国的历史可追溯至1902年5月，是首家在中国开业的美国银行。2007年4月，花旗成为首批注册成为本地法人银行的国际银行之一。花旗银行（中国）有限公司为美国花旗银行有限公司全资所有。目前，花旗中国于在华国际银行中处领先地位，在全国12所城市（北京、长沙、成都、重庆、大连、广州、贵阳、杭州、南京、上海、深圳和天津）拥有分支网点。花旗在全球超过160个国家和地区开展业务，是在中国最具有全球性的国际银行。

    招聘岗位：
    招聘岗位：

    DigitalCitigold Associate (CGA) -贵宾银行专员
    为什么加入花旗
    ·         国际化平台：作为全球银行的国际品牌，花旗可以提供给你更大的舞台和全球化视野，在这里你可以学习更为专业的海外服务技能!
    ·         精英齐聚：汇聚业内精英，吸引顶尖人才，花旗为你提供强有力的团队支持，加入花旗, 站上巨人的肩膀, 为自己挖掘更多的潜能与机会!
    ·         优质客户：花旗的良好品牌形象，吸引优质的客户资源，有机会为众多成功人士管理分配资产，为大量品质客户量身打造理财规划，从而体现专业金融人的价值。
    ·         完善的薪酬福利体系：正式员工编制（非三方派遣）；具有竞争力的底薪+提成机制；带薪年假；五险一金+补充商业保险；企业年金等。
    人才发展 多样选择
    ·         定制化培训与人才发展机遇：提供花旗“星”学院成长计划系列课程培训帮助迅速启动，表现突出者将被邀请成为特邀荣誉讲师。
    ·         销售前线晋升：在具备一定销售经验后，有机会晋升成为财务规划顾问或个人理财顾问，为高净值客户服务。
    ·         转入管理职能：可以向管理型职业道路发展，通过自己对于销售前线日常业务的了解，运筹帷幄，不断提高销售前线的服务质量及销售动能。
    ·         转入中后台工作：可转向中后台工作，参与战略规划或其它职能的管理工作。
    岗位职责
    ·         通过各种营销网络及销售活动开发新客户，完成销售目标
    ·         建立、发展及维持良好的客户关系
    ·         提供高质量和及时的服务来确保客户满意和实现销售
    ·         密切关注市场和客户，通过主管提供反馈给相关部门以帮助其开发市场、推出产品
    ·         与团队成员分享工作经验和专业知识，并在需要时辅导其它员工
    ·         确保市场活动符合品质、成本及合规要求，遵守监管部门及公司内部规章流程
    ·         对欺诈案例保持警惕，并及时汇报
    ·         积极参与花旗银行在社区中的义务活动
    ·         确保完成个人业绩指标，包括：新增客户数、资金量、客户关系满意度
    任职要求
    ·         高度诚信正直
    ·         本科以上学历，应届生或1-3年销售/金融/保险相关工作经验
    ·         有一定的英语说、写能力
    ·         有良好的人际关系及沟通技巧，有独立工作能力
    ·         渴望成功并能在高压下工作
    ·         目标明确，业务至上



    世界500强企业||泰康人寿总公司2021年春季校园招聘

    泰康人寿保险有限责任公司（简称泰康人寿）1996年成立于北京，在全国有36家分公司，超过3500家分支机构，累计服务客户1.35亿人，累计理赔463万件，赔付金额306亿元。名列中国寿险十强第四，亚洲寿险十强第八。泰康人寿始终坚持“专业化、规范化、国际化”，秉承“尊重生命，关爱生命，礼赞生命”的理念，首创“活力养老、高端医疗、卓越理财、终极关怀”四位一体商业模式，为客户提供全生命链的产品与服务。
    泰康人寿是泰康保险集团股份有限公司（简称泰康保险集团）的子公司。泰康保险集团连续十六年位列“中国企业500强”，2018年—2020年，连续三年荣登《财富》世界500强。

    招聘对象：
    2020年—2021年毕业的海内外本科生、硕士生及博士生
    招聘岗位：
    总公司计划招聘超100人，总公司工作地点为北京。
    销售管理类：
    岗位名称
    		岗位职责
    		任职要求
    企划督导岗
    		1、团队数据分析整理，协助撰写分析报告；
    2、参与组织发展项目培训督导、检查、评估工作。
    		1、研究生学历，经济、保险相关专业；
    2、逻辑清晰，有数据敏锐度；
    3、善于思考、学习和总结，勇于挑战,善于沟通，
    高客经营岗
    		1．协助制定幸福有约销售目标；
    2筹备和举办各类高客活动；
    3制定高客经营企划方案，宣传推动，督导落实。
    4．协调高端培训资源.
    5．协同合作，共同推动四位一体战略落地。
    		1、知名高校研究生学历；
    2、金融学、保险学、经济学、市场营销、老龄学等相关专业；
    3、具备良好的数据处理能力，活动组织能力和团队协作能力，有责任心和学习欲望；
    4、能熟练使用办公软件（如Excel，PPT），会做海报、H5、小视频等。
    机构管理岗
    		1、核心市场方案宣导、推动。
    2、追踪核心市场各项指标达成。
    3、对核心市场进行调研，总结推广。
    4、对机构进行培训、指导、追踪落地
    		1、大学本科及以上学历，经济、金融、市场营销相关专业。
    2、具有较强的语言表达及沟通能力。

    信息科技类：
    岗位名称
    		岗位职责
    		任职要求
    系统研发岗
    		1、负责APP、Web、小程序的前端开发和优化工作；
      2、参与混合跨平台技术建设。
    		1、计算机相关专业；
      2、有扎实的前端基础，熟悉至少一门前端框架，编码功底扎实，理解算法和数据结构相关知识，熟悉iOS/Android平台原理机制.
    后端研发岗
    		1、参与需求分析、方案设计；
    2、负责所属模块开发、调试，单元测试；
    3、参与中台项目的架构优化、性能优化。
    		1、本科及以上学历，计算机相关专业。
    2、熟悉JAVA语言，J2EE相关技术。熟悉开源框架spring、spring boot，熟悉spring cloud体系架构；
    3、对设计与研发工作有较强兴趣，工作积极主动，责任心强.
    移动开发岗
    		1.前后端分离开发产品.
    2.负责实现移动前端UI和交互方面的开发需求.
    3.负责系统的运营、维护和优化工作。
    		1、知名大学研究生学历，计算机相关专业；
    2、熟悉JavaScript、HTML5、CSS3、ES6、DOM、绘图、动画、协议、安全、网络、性能优化等前端技术；熟悉Vue等前端框架；了解Angular、React等；熟悉Web前端组件化、模块化开发模式和前端构建等；熟悉Server端语言.
    前端开发岗
    		1、人寿官网、官网商城及互联网对接平台等前端H5页面的研发。
    2、银保网点经营分析、小程序以及经代等前端H5页面的研发。
    3、线上培训Web及App前端H5页面的研发
    		1、大学本科及以上学历，计算机相关专业。
    2、熟悉JavaScript、HTML5、CSS3等前端技术；
    3、熟悉Vue等前端框架，了解Angular、React等；
    4、熟悉Web前端组件化、模块化开发模式和前端构建等。
    信息安全岗
    		1、负责信息安全体系建设。
      2、负责网络信息安全相关监管工作对接，组织报送，按照信息安全法律法规及监管要求组织落实相关工作。  
      3、协助和指导分公司开展信息安全工作。   
    		1、大学本科及以上学历，信息技术相关专业。   
      2、熟悉主流的安全技术，在信息安全管理体系、网络、系统、审计等特定的领域中有特长。了解相关安全标准，具备相关资质认证，如ISO27001、COBIT、等级保护、ITIL、CISA、CISSP、CCNP、HCIP或其他同等网络资质认证等。  
      3、具备一定的写作功底，可独立完成相关报告。
    AI算法岗
    		进行AI领域的算法应用研究和系统实现
    		1、计算机或相关专业（电子、自动化、数学等)；
      2、有一定的算法设计经验，编程基础，至少精通一种编程语言，；具有人工智能某个领域方面知识或经验，
    3、善于研究和学习，善于团队协作，积极主动。
    运维管理岗
    		1. 制度建设、 质量管理、 故障管理、 问题管理
    2. 负责信息安全和内外审计对接工作。
    		1. 知名大学信息管理、计算机相关专业，研究生学历；
    2. 抗压能力强，应变能力好,沟通能力强，善于分析总结， 严谨细致、责任心强、乐观向上。
    测试岗
    		1、完成具体项目的测试工作，编制测试计划，参与测试分析，用例编写、执行，并最终输出测试报告；
      2、总结项目测试经验，进行测试资产积累.
    		1、大学本科及以上学历，计算机相关专业毕业；
      2、了解软件测试流程和规范；
      3、有较强的逻辑分析能力和学习总结能力；
      4、工作积极有责任感，能承受一定的工作压力；
      5、掌握开发语言，了解数据库。
    BI数据岗
    		1.设计底层数据模型及前端BI数据展示开发；
    2.参与公司数据信息分析设计及商业智能研究；
    3.负责前端BI数据展示的运位及优化。
    		1、知名院校本科及以上学历，计算机、数学、统计、金融相关专业。
    2、具有较强的数据分析能力和逻辑思考能力，善于沟通合作。
    3、有一定的SQL基础，熟悉R、Matlab、Python、SPSS、SASS、Stata等任一工具。

    培训管理类：
    岗位名称
    		岗位职责
    		任职要求
    培训管理岗
    		1.组织实施各层级主管的晋升和培训；
    2.协助推动TOP峰会幸福天使竞赛入围与方案达成；
    3.协助推动落实机构主管与绩优班的实施。
    		1.知名院校研究生学历，心理学、社会学、经济学、金融学、保险学等相关专业；
    2.专业基础扎实，学习成绩优秀，志存高远，乐于挑战；
    3.良好的沟通和人际理解力，积极主动。
    培训数据分析岗
    		1培训需求数据分析；
    2分析相关的培训财务数据；
    3.搭建人力、财务数据模型；
    4.设计数据监测方案。
    		1.知名院校研究生学历，数学、统计学、保险等相关专业；
    2.数据分析能力强，具备相关实习或项目经验；
    3.具备培训或保险营销一线相关实习经历优先考虑。

    运营管理类：
    岗位名称
    		岗位职责
    		任职要求
    核保管理岗
    		1、负责公司团险业务的制度、规则、流程的制定并组织实施；
    2、负责公司团险业务风险评估；
    3、负责对分支机构团险核保工作的管理督导及相关人员的培训工作。
    		1、知名院校研究生学历，保险、医学、法律相关专业；
    2、了解团险承核保制度、流程；
    3、工作认真、主动，有责任心，具备良好的分析判断能力和沟通协调能力。
    理赔运维岗
    		1、负责理赔案件的集中运维与管理工作。
    2、通过开展业务分析，进行原因归类，借助科技手段，通过流程优化持续将非标准的问题件转化为标准件、自动化件，减少问题件产生，提高效率，降低成本。
    		1、知名院校研究生学历，保险、金融、医学、法律、数学与统计类相关专业优先；
    2、有较强的沟通、谈判、协调能力与团队协作精神；
    3、诚实守信，工作主动、责任心强。
    运营企划岗
    		1、出具运营趋势发展规划报告；
    2、统筹运营项目管理和追踪；
    3、统筹运营序列考核评价及数据报表体系管理；
    4、建立运营培训体系；
    5、负责共享服务协议管理。
    		1、研究生学历，中文、心理学、品牌传播、市场营销、金融保险等专业优先；
    2、具备一定的洞察能力，逻辑思维能力，文字编辑能力，熟练使用办公软件；
    3、拥有较强的互联网资讯素材整合、联想能力、较强的在线活动策划能力；
    客户权益管理岗
    		1、建立健全投诉管理制度；
    2、完善投诉系统基础功能和智能化建设，建立风控模型。
    3、建立闭环管理与溯源改善机制，推动问题前置解决。
    		1、研究生学历，法律、保险、数学与统计专业优先；
    2、了解消费者权益保护相关监管政策或法律法规；
    3、工作认真、有责任心、有较强的沟通协调能力。

    医疗健康类：
    岗位名称
    		岗位职责
    		任职要求
    健康险核保管理岗
    		1、持续优化医疗险两核管理体系；
    2、参与公司健康险核赔规则制定、理赔案件审批；
    3、参与制定新产品开发、提供核赔和医学支持。
    		1、研究生学历；金融、法律、医学等相关专业；
    2、具有经济类或医学类专业技术资格优先；
    3、熟悉金融、法律、医学等专业知识；了解健康险运营风险。
    健康险数据分析岗
    		1.负责健康服务数据指标梳理和优化；
    2.构建业务数据模型、运营监测预警；
    3.通过对业务需求理解，从数据角度提出解决方案及决策支持策略；
    4.负责跟进运营数据需求与研发部门制作平台化日常数据看板和大屏；
    5.定期制作服务数据报告。
    		1.知名院校研究生学历，金融/统计学/医学统计相关专业；
    2.具备统计学知识，
    3、有较好的数据敏感度，逻辑思维能力，数据分析能力；
    4.熟悉使用Office、Visio、MindManager、思维导图等互联网协同办公工具。
    互联运营策划岗
    		1参与互联网健康医疗产品的线上及线下活动策划、负责执行工作；
    2对营销节点=进行方案设计及执行；
    3负责用户的跟踪并进行业务统计分析；
    4组织输出线上及线下健康医疗宣传材料；
    5建立用户标签、丰富用户画像。
    		1、计算机或医学相关专业，研究生学历；
    2、具备市场营销，交互设计及数据分析基础知识，能够撰写高质量的运营活动方案、数据分析报告；
    3、逻辑清晰，善于思考、学习和总结，勇于挑战，沟通能力强

    互联网产品运营类：
    岗位名称
    		岗位职责
    		任职要求
    互联网产品岗
    		1、 负责用户需求的调研、分析、评估和原型设计；
    2、 推动、协调产品功能的开发、测试和发布；
    3、定期对行业相关产品进行评估，并提出建议。
    		1、有较强逻辑思维能力，沟通协调能力和团队合作精神；
    2、了解用户体验的相关知识；
    3、 有相关电子商务、银行、保险实习经验者优先；

    互联网数据分析岗
    		1、负责针对项目需求进行数据分析和结果反馈；
    2、负责进行数据治理，搭建数据集市；
    3、负责建立报表制度；
    4、对产品数据、项目数据等进行监控。
    		1、统计、数学、计量经济、金融工程、计算机专业等量化方向专业；
    2、具有扎实的数理功底和持续学习研究能力； 沟通能力强；
    3、对市场、对业务有一定了解，同时具有数据管理、策略分析、建模工作经历者优先。
    互联网运营岗
    		1.负责公众号、小程序等平台的运营管理和内容规划；
    2、收集、研究网络热点话题，对平台的内容进行实时调整和更新；
    3、协助组织大健康相关主题活动策划、执行、推广工作。
    		1、2021年应届毕业生，热爱互联网行业；
    2、逻辑思维清晰，有一定的审美标准，追求时尚、喜欢音乐，个性活泼、有创意；
    3、具备一定的分析、判断能力；
    4、擅于沟通，有良好的学习和团队协作能力，有较强的数据分析能力。
    商务拓展岗
    		1、线上线下合作渠道的拓展及维护；
      2、负责与相关合作伙伴进行资源互换合作；
      3、提升合作伙伴价值并筛选更新合作方；解决合作中存在的问题；
      4、竞品研究，市场合作策略的研究等。

    		1、2021年应届毕业生，有学生会或者社团经验优先；
    2、逻辑思维清晰，以及较强的沟通协调能力和团队合作精神；
    3、具备一定的分析、判断能力；
    4、以结果为导向，有一定的抗压能力。

    职能管理类：
    岗位名称
    		岗位职责
    		任职要求
    职场管理岗
    		1、协助管理体系建设；
    2、协助提升职场管理系统数据的准确性和精细度;
    3、组织对分公司职场管理工作进行督导、检查。
    		1、硕士研究生学历，财务类、土木工程、工程造价相关专业；
    2、专业基础扎实，学习成绩优异，具有诚信踏实务实的品格；
    3、良好的沟通和团队合作力。
    核算管理岗
    		1、与业务部门沟通业务模式和操作流程并制定业务核算规则;
    2、日常处理分支机构业务核算问题；
    3、参与分公司核算管理.
    		1、知名大学研究生学历，会计、财务等相关专业；
    2、专业基础扎实，学习成绩优秀，工作态度认真负责、积极主动；
    3、良好的沟通和人际理解力，积极主动。
    企划文秘岗
    		1、综合报告与专题报告撰写;
    2、协助完善信息企划体系建设;
    3、参与经营层与会奖项目企划与运维.
    		1. 硕士研究生。具备保险、经济学等学科背景。
    2. 对金融保险行业有一定认知及相关知识储备；具备较强的写作能力、数据解析能力，严谨细致，沟通协调能力强。具备团队合作精神和保密意识。

    专业需求有：保险、精算、经济、统计、IT、医学、财务、市场营销、法律、社会学、心理学等相关专业。
    详情请登录泰康人寿官网www.taikanglife.com   或关注“泰康人寿招聘”微信公众号查询并投递简历。



    中国人寿财产保险股份有限公司
    中国人寿财产保险股份有限公司系世界500强企业中国人寿保险（集团）公司旗下的核心成员之一，分支机构遍布全国。成立15年来，坚决执行党和国家关于保险业改革发展的决策部署，充分依托中国人寿集团化综合经营优势，积极抢抓财产保险行业机遇，规模效益协调发展，着力打造具有自身特色的一流财险公司，已稳步成长为具有强大竞争力和重要影响力的财产保险市场主体。
    招聘需求

    专业类型
    		岗位名称
    金融保险类
    		产品研发岗、投资管理岗、银保业务管理岗、政保业务管理岗、续保业务管理岗、承保管理岗等
    经济管理类
    		政策研究岗、战略研究岗、市场企划岗、机构管理岗、销售管理岗、渠道管理岗等
    信息技术类
    		软件开发岗、软件测试岗、UI/UE设计岗、软硬件设计岗、数据库管理岗、科技创新岗、流程管理岗等
    精算核保类
    		精算分析岗、核保核赔岗、产品开发岗等
    财务会计类
    		资金管理岗、会计岗、审计岗等
    法律合规类
    		内控管理岗、风险管理岗、理赔诉讼管理岗、法务追偿岗等
    工程类
    		责意险核保岗、财产险核保岗、航运险核保岗、查勘岗等
    医学类
    		理赔医疗审核岗、健康险业务管理岗等



    2021年中国人寿财险金融科技中心春招公告

    一、单位情况：
    中国人寿财产保险股份有限公司（简称"中国人寿财险"）成立于2006年12月30日，系中国人寿集团旗下核心成员，注册资本为188亿元，经营范围包括财产损失保险、责任保险、信用保险和保证保险、短期健康保险和意外伤害保险，上述业务的再保险业务，国家法律、法规允许的保险资金运用业务，经中国银保监会批准的其他业务。
    金融科技中心是公司总部落实信息化任务、推进数字化转型的直属机构，聚焦保险科技应用与创新，助力科技与业务的融合发展，提升科技赋能水平，引领公司转型升级。
    二、招聘岗位：
    序号
    		招聘
    岗位
    		招聘
    数量
    		学历
    1
    		流程管理岗
    		2
    		硕士研究生
    2
    		软件研发岗（大数据开发与应用方向）
    		2
    		硕士研究生
    3
    		软件研发岗（Java开发方向）
    		10
    		硕士研究生
    4
    		软件研发岗（WEB前端开发方向）
    		4
    		硕士研究生
    5
    		软件研发岗（移动应用开发方向）
    		4
    		硕士研究生
    6
    		软件测试岗
    		2
    		硕士研究生
    7
    		信息安全岗
    		2
    		硕士研究生
    8
    		数据库管理岗
    		1
    		本科及以上
    9
    		软硬件管理岗
    		1
    		本科及以上
    10
    		科技创新岗（大数据应用及大数据方向）
    		2
    		硕士研究生
    11
    		科技创新岗（物联网、车联网方向）
    		2
    		硕士研究生
    12
    		科技创新岗（人工智能、区块链方向）
    		2
    		硕士研究生
    13
    		科技创新岗（生态圈及保险产品创新方向）
    		2
    		硕士研究生
       
    三、福利待遇：
    六险二金、津贴补助、带薪休假、工会福利、补充医疗、定期体检、专业技术序列发展通道等等。
    四、时间安排：
    2021年3月-5月滚动招聘。期间分批次滚动组织笔试、面试、入职体检，具体安排将通过短信、邮件通知。
    五、招聘对象：
    国内外2021届应届高校毕业生，及尚未落实就业的2020届应届高校毕业生。
    六、招聘通道：
    Ø  官网电脑端：
    http://www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin/
    输入网址，或百度搜索“中国人寿招聘”找到官方招聘网，选择“校园招聘”后，再从左侧菜单选择“中国人寿财产保险股份有限公司→国寿财险总公司→金融科技中心”，投递前需注册填写简历。
    Ø  官网手机端：
    1. 关注“中国人寿招聘”公众号，点击公众号左下角“我要应聘”，选择“校园招聘”，筛选条件设置“中国人寿财产保险股份有限公司→国寿财险总公司”，然后找到“金融科技中心”的岗位，投递前需注册填写简历；
    2. 识别二维码直接进入校招频道，然后设置筛选条件搜索自己的职位。



    华泰财产保险有限公司
    华泰财产保险有限公司（以下简称“华泰财险”），是华泰保险集团股份有限公司全资设立的子公司，2011年7月经原中国保监会批准成立，注册资本30亿元，注册地为上海，其业务和网点均延续自1996年创立的华泰财产保险股份有限公司。近年来，华泰财险紧密结合宏观经济形势、市场环境变化和行业发展趋势，牢牢把握历史性发展机遇，聚焦“专注、专业、效能”，以客户为中心，不断通过产品、渠道、服务创新驱动，培育差异化竞争优势，探索可持续发展道路，追求价值型成长，谋求成为细分市场领导者，公司业绩连年稳步增长，效益水平持续稳定，品牌形象与社会声誉良好。2018年，华泰财险累计实现保险业务收入84.94亿元（含分入保费收入 4.06亿元），同比增长2.86%。其中，车险业务原保费收入45.49亿元，个险业务原保费收入16.47亿元，商险业务原保费收入18.92亿元。公司全年累计实现利润总额1.78亿元。目前，华泰财险已成为业内一家具有鲜明特色和差异化竞争优势的保险企业，其商险业务与境内外270多家经纪公司开展深入合作，承保项目遍布全球。电商业务嵌入50多个知名互联网平台并具备全闭环的线上保险服务能力。在200余家分支机构的支持下，公司在全国范围内已合作开设超过5000家专属代理人社区门店，专业服务于社区家庭及小微企业。2018年，公司在中国保险行业协会保险公司法人机构经营评价中连续第三年被评为“A”级；在保险公司服务评价中连续第二年被评为“A”级；在财务实力评级（IFS评级）中连续第四年被惠誉确认为“A”级，评级展望稳定！同时，公司获《21世纪经济报道》评选为“2018年亚洲保险竞争力排名”中国大陆非寿险市场竞争力排名第五名；在亚洲保险公司竞争力2018年度排名中位列中国非寿险第五、亚洲非寿险第十七名，连续三年荣登中国大陆非寿险市场竞争力排行榜前十。

    华泰财险始终坚持“以客户为中心”的服务理念，根据业务发展优化组织结构，构建了一个以客户为导向，由个人客户中心、企业客户中心、运营支持中心为框架，责任分明、反应迅速、协同有序、互为依托的组织运营模式。未来，华泰财险将继续在集团公司的领导下，坚守华泰核心价值观，坚守保险本质，以客户需求为中心，坚持差异化，专注主渠道，大力推动创新发展，落实“组织效能提升”、“业务协同”和“数字化”工作重点，争做细分市场领导者，努力实现持续、稳定、健康的价值成长！

    招聘职位：
    一、招聘职位：总公司理赔岗
    需求人数：5人
    任职要求：
    1、 全日制本科及以上学历，保险专业、英语专业或海外留学经历者优先；
    2、 具有优异的英语听说读写能力；
    3、 具备保险知识及相关法律法规；
    4、 工作积极主动，有较强的逻辑分析能力、团队合作能力、沟通协调能力和项目推进能力。
    5、 熟练掌握使用各类办公软件，有较强的英文文案能力。
    工作地点：北京金融街
    二、招聘职位：核保岗
    需求人数：5人
    任职要求：
    1、全日制大学本科及以上学历，土建、交通、化工、能源、电力等相关专业或保险、风险管理专业。
    2、熟练使用办公软件。
    3、出色的英语听说读写能力。
    4、良好的沟通协调能力、组织能力、学习能力。



    平安养老保险股份有限公司北京分公司
    平安养老保险股份有限公司北京分公司（以下简称“平安养老险北京分公司”）于2007年5月成立，目前拥有员工400余人，是北京市场上最大的专业经营对公寿险业务的属地化公司之一。平安养老险北京分公司主要经营以企业员工福利保障为主的保险业务。自成立以来，先后为10000多家企事业单位约330万个人客户提供团体综合福利保险服务。截至2019年底，平安养老险北京分公司已经成为服务企业客户数最多的属地化保险公司之一。
    展望未来，平安养老险北京分公司将以“专业的民生福利保障供应商”为目标，继续肩负服务民生保障的重任，坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，将更加聚焦民生服务事业并支持养老健康产业发展，解决好老百姓“老有所养、病有所医、贫有所助”的民生问题，为全面建成小康社会做出更大的贡献。
    理赔管理岗
    岗位职责：
    1、对机构理赔数据进行风险预警监控和分析总结，为管理层提供风险管理建议；对理赔反映出的经营问题进行总结反馈，定期制作客户理赔分析报告，提出续保建议；
    2、保险方案和承保协议审核，系统内保单定义复核；陪同展业，参与大客户业务招投标；了解客户和业务的意见及需求，制作客户理赔培训材料，对客户进行理赔知识宣传；
    3、组织对重大疑难案件呈报工作，负责地方差异化理赔信息（社保医保更新信息、差异化审核规则等）每月的收集、整理和上报；
    4、理赔数据修改上报、理赔系统运营问题上报解决；负责二、三级机构理赔作业的统筹协调管理，以及与中心的及时沟通；负责对理赔日常作业指标跟踪管理；
    任职资格：
    1、全日制统招统分本科及以上学历，保险、金融、法律、医学相关专业优先；
    2、具备丰富的保险、法律、医学等理赔相关专业知识,审计专业知识和计算机数据分析知识，社招有较丰富理赔工作经验、审计工作经验和客户服务技巧；
    3.有较强地责任心、沟通协调能力、监控和推动能力、演绎和归纳思维能力。

    常规调查岗
    工作职责：
    1、完成一般理赔调查、契约调查件、生存调查、医保异地协查及异地协查案件时效及品质追踪处理；
    2、协助上级完成特殊调查、即时调查、任务调查及高风险案件赔付后追踪调查；
    3、系统内调查报告攒写提交及查勘费报销；
    4、调查专案报告及优秀调查案例编写；
    5、完成公、检、法、卫生管理部门的日常网络维护。
    任职资格：
    1、全日制统招统分本科及以上学历，法律、医学、刑侦、保险等相关专业优先；
    2、具有调查或理赔、核保相关经验优先，能够熟练使用计算机相关的办公软；
    3、具有较强的责任心，沟通能力较强，善于发挥主观能动性。

    门诊录入审核岗
    工作职责：
    1、按照核赔人员标准工作流程进行审核操作。
    2、掌握保险基础知识，了解各地医保政策。
    3、利用核赔人的理赔专业知识，核赔权限范围内的案件，独立审核决定。
    4、对复杂案件协助机构转客户协谈沟通处理，避免因案件整体把握不准引起的诉讼、纠纷，提高客户满意度；
    6、完成领导交办的其它工作任务。
    任职资格：
    1、全日制统招统分本科及以上学历，医学、法律、保险等相关专业为佳，有医疗理赔或相关保险从业经验优先；
    2、熟悉公司各类险种的保险责任，根据医保政策熟练扣费，掌握各机构差异化规则，具备较强的协议理解能力。

    个销综拓推动岗
    工作职责：
    1、根据公司个销综拓渠道任务计划，与寿险沟通确定各业务部及业务室的任务目标分解，并分阶段跟踪和督导各项指标指标的达成；
    2、总公司激励方案的配合宣导，协助落实；分公司各阶段行销激励方案的策划、可行性分析，宣导、追踪落实；业务推动方案的日常督导和问题诊断；
    3、诊断卡式业务、套餐业务和项目性业务发展过程中的问题，采取切实可行的措施推动各项业务的发展；
    4、根据业务需要，策划并制作各项行销辅导品，推动业务的达成；
    5、完成领导交办的其他工作。
    任职资格 :
    1.  本科以上学历，有1-3年个销综拓推动岗工作经验。
    2.  品貌端正，身体健康。
    3.  具备领悟融会、规划策划、动手实战、沟通协作、商敏直觉、创新变革、跨界视野、逻辑推理的能力。
    4.  具备责任担当、勤奋努力、专注聚焦、危机意识、抗压耐力、主动挑战、魄力决断、气量格局的性格。
    5.  性格积极乐观，敢于承担，同时具有较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作模式；具备较强的责任心和主动性，具有一定的服务意识，积极为前期解决问题、提供支持，并且具有良好的沟通协调能力。
    6.  熟悉掌握常用办公软件，熟练掌握EXCEL，能够独立进行数据处理及分析；拥有熟练PPT技能，能过独立PPT制作。
      
    核保岗
    工作职责：
    1、业务需求方案、费率核定；
    2、对于销售的核保技术支持（包括：咨询、客户建议书制作、参与招投标、协议拟定、业务谈判等）；
    3、业务询价受理和风险调查；
    4、业务承保和保全的核保初审及问题件沟通处理；
    5、机构经营情况核保分析及核保风险管控措施的建议和落实；
    6、市场信息收集、机构差异化核保政策制定、机构风险资料数据库的资料整理与维护；
    7、负责向业务线就有关监管法规、核保政策、规则等进行宣导培训；
    8、机构签报、询价、协议等核保业务资料的归档管理；
    9、总部及直线领导交办的其他工作。
    任职资格：
    1、医学、法律、精算、保险专业，大学本科学历；
    2、医学、法律、保险等相关工作经验；
    3、具备较强的保险知识，具备一定的法律、医学知识；
    4、具备非常强的责任心、较强的数据分析能力，沟通协调能力。
    对公产品规划岗
    工作职责：
    1、联合各销售渠道制定本机构长期的营销规划，定期完成相应的报告，并根据总部和上级要求持续不断完善、修正规划方案；
    2、本机构营销专案的策划、组织实施与后续评估、资料归档；
    3、本机构所在地区的市场调研分析，提供给机构领导层作为决策；
    4、本机构保险项目招投标支持，材料准备，标书制作等；
    5、本机构营销资源的预算与管理。
    任职资格：
    1、全日制统招统分本科及以上学历，经济、金融、保险、营销管理等相关专业优先；
    2、具有较强的沟通合作能力，具备一定的文字功底，具有归纳和创新的能力。
      
    对公客户经理岗
    工作职责：
    1、收集市场信息，有计划地进行市场调查，有效利用公司资源寻找合作客户，针对政府机关及企事业单位等团体客户开展员工补充医疗、补充养老等综合福利保障业务；
    2、熟悉公司内部专业管理流程，借助集团综合金融平台优势，为企业提供资金管理和融资理财等金融服务；
    3、做好客户关系管理，提高客户对公司的满意度。
    任职资格：
    1、年龄22-40周岁，全日制统招统分大专及以上学历，专业不限；
    2、热爱销售工作，具备高度责任感、工作主动性、团队协作能力、较强的沟通和谈判能力；
    3、有法人团体业务销售经验者优先。
      
    B2CF专员
    工作职责：
    1、由公司提供企业客户资源，2C业务经理负责专注于面向企业下员工及其家属的健康管理、综合金融产品的营销工作；
    2、参与设计、实施面向企业下个人客户的营销方案；
    3、微信群经营、小群体的营销推动，圈层经营及个人营销；
    4、面向个人客户的服务，投诉及咨询处理；
    5、积极参加公司组织的各项活动，勤于学习，不断提升专业技能；积极和团队成员合作，共同维护和谐的团队文化；
    6、完成规定的各项考核要求及工作内容；
    7、完成领导要求的其他相关工作；
    8、遵纪守法，严格遵守公司各项规章制度和销售管理要求。
    任职资格 :
    1、金融、市场营销、医学、互联网运营等相关专业优先考虑，35周岁以下；
    2、统招本科及以上学历，能力特别突出者可适当放宽学历要求。有2年及以上工作经验，优秀应届生亦可；
    3、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，能够有效开发客户资源；
    4、具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力，抗压能力强；
    5、有广泛的社会关系网络和客户人脉资源，具有开发客户经验者优先。

    人事管理岗
    工作职责：
    1、负责机构员工工资/奖金核发；
    2、负责机构人事档案、员工入离司及考勤等用工事项管理；
    3、负责机构招聘预算制定、渠道开拓、招聘实施等工作，确保机构用人需求得到合理满足；
    4、负责机构员工绩效体系落实、干部队伍管理等工作；
    5、负责机构组织架构、人力编制及预算的申请、检视及调配工作。
    任职资格 :
    1、全日制统招统分本科及以上学历，经济、金融、人力资源管理等相关专业优先；
    2、熟悉办公软件-Office软件-EXCEL、办公软件-Office软件-PPT、办公软件-Office软件-WORD；
    3、具备领悟融会、沟通协作、创新变革、动手实战、规划策划、逻辑推理的能力。

    企划岗
    工作职责：
    1、进行KPI数据统计、报表制作与考核追踪，对分公司和下属机构的整体经营状况和各渠道经营状况进行统计分析，及时发现、提示经营中的问题并提出解决方案，组织本机构的KPI会议；
    2、协助总公司作好年度机构业务计划、利润计划及其他相关KPI目标测算，填写上报纲要等 ；
    3、协助总公司落实机构相关的考核或奖励，确保考核和奖励的严肃、准确、公平、及时等；
    4、信息平台和内部管理流程建立与持续改进，本机构MIS系统的维护和用户管理。协助总公司建立和完善MIS系统及相关报表体系，提升公司内部经营管理效率，确保数据报表体系的完善；
    5、维护当地保监局、行业协会、统计局的关系，按时上报相关统计报表或经营报告，维护公司外报数据的权威和统一。
    任职资格 :
    1、正规院校统计学、精算、数学、金融学、保险学、工商管理、IT等专业本科以上学历（含）;
    2、三年以上经营管理、财务或销售管理等相关工作经验；
    3、熟练操作常用办公软件，掌握相关的统计知识和技术。

    法律岗
    工作职责：
    1.公章集中的法律审查工作，包括分公司保险协议、外签合同、诉讼文书、非制式业务单证等法律文书的审查；
    2.机构诉讼案件的处理、超权限上报和总结分析报告，及外聘律师和司法机关关系的协调和处理；
    3.机构重大疑难的理赔案件和咨诉案件的参与处理，出具法律意见，提供法律服务；
    4.机构重大经营决策的法律分析，法律咨询的回复；
    5.机构重要规章、制度的法律审查；机构法律工作制度的制定和实施；
    6.机构知识产权和商业秘密的保护和管理工作、劳动纠纷和代理人纠纷的处理；
    7.机构干部或业务部门的法律培训；法律法规解读；
    8.机构业务经营中的法律风险报告及法律风险整改落实；
    9.上级法律部门交办工作以及其他需要法律岗参与的事务。
    任职资格 :
    1.法学专业全日制统招本科以上学历；
    2.通过国家律师资格或司法资格考试或具有二年以上法律工作经验；
    3.有保险、资管、证券等金融机构法律工作经验的优先；
    4.掌握相关法律知识，并能理论与实践相结合，应用于养老险实务工作中；
    5.准确、及时的处理公司法律事务，处理好内外部关系。

    反洗钱管理岗
    工作职责：
    1.负责制定、更新反洗钱制度，建立业务流程和操作指引，审定合同反洗钱条款；2.负责推动建设、优化反洗钱相关系统落地；
    3.负责统筹管理客户身份识别工作，建立KYC机制，优化客户信息质量，开展客户分类管理；
    4.负责统筹管理大额、可疑交易工作，对相关交易开展监控、排查、上报；
    5.负责统筹开展名单筛查、制裁合规工作，评估公司制裁风险；
    6.负责对机构洗钱风险进行评估；
    7.负责向反洗钱监管机构汇报公司反洗钱工作，配合开展现场检查、非现场检查、分类评级等；
    8.负责督导各级机构落实反洗钱工作；
    9.问题咨询及宣导培训工作；
    10.公司安排的其他工作。
    任职资格 :
    1.法学门类、金融学类相关专业，全日制本科以上学历，在保险、银行、基金/证券/投资行业，有2-5年反洗钱工作经验，
    2.熟悉风险类技能-合规-合规管理，具备法律职业资格证书、CAMS、FRM更佳。
    3.具备领悟融会、逻辑推理、沟通协作的能力。
    4.具备责任担当、勤奋努力、专注聚焦、抗压耐力、危机意识的性格。
            
    客服专员
    工作职责：
    1、协助主开拓人定期上门服务客户，为客户提供专业的方案宣导、咨询服务；
    2、收取各类服务申请及相关单据，按照公司相关规定对其进行初审，并对后续处理的时效、质量进行追踪、监控，对问题单据及时进行处理；
    3、针对客户的其他服务要求，积极进行内外部沟通、协调，争取为客户提供满意的答复；
    4、维持与客户的日常联络，建立良好的客户关系，树立公司的良好服务形象；
    5、及时向公司及主开拓人反馈客户的各种信息与需求，根据公司及主拓人安排向客户进行新产品、新服务的介绍与宣传；
    6、完成公司交办的其它工作。
    任职资格 :
    1、年龄在20～35周岁；
    2、身体健康、品貌端正、具有服务意识；
    3、要求大专及以上学历；
    4、具有较强的语言表达、沟通协调能力。
      
    渠道业务经理
    工作职责：
    1、达成公司下达的新续保任务。
    2、负责中介业务开拓和中介机构人员的关系维护。
    3、实施对中介机构的沟通协调、培训激励和作业辅导。
    4、完成公司交办的其它工作。
    任职资格 :
    1、年龄在25 ─ 50 周岁，大专及以上学历。
    2、原则上应具有两年以上的工作经验。
    3、具备较强的语言表达、沟通协调、公关能力和分析问题解决问题的能力；
    4、有良好的中介市场销售经验者优先考虑。
    5、公司规定的其它条件。


    中国期货业协会
    中国期货业协会（以下简称协会）成立于2000年12月29日，是根据《社会团体登记管理条例》设立的全国期货行业自律性组织，为非营利性的社会团体法人。协会的注册地和常设机构设在北京。协会接受中国证监会和国家社会团体登记管理机关的业务指导和管理。为适应市场创新发展需要，现诚挚欢迎2021年应届毕业生加盟协会。一、应聘人员基本条件
    （一）拥护中国共产党领导，拥护中国特色社会主义制度；
    （二）遵纪守法、诚实守信、具有良好的个人品质和职业操守，无不良从业记录；
    （三）2021年全日制高校应届毕业生（境内毕业生应在2021年7月前取得相应的学历学位证书；留学人员应在2021年7月前取得教育部留学服务中心的学历学位认证）；
    （四）热爱证券期货事业，事业心、责任心强，具有良好的沟通协调和团队合作精神；
    （五）有良好的语言表达能力、文字组织能力和沟通协调能力，身心健康；
    （六）通过期货从业资格考试者优先。
    二、招聘岗位及应聘要求
    （一）自律监察岗
    法学相关专业，硕士研究生及以上，从事自律检查、案件调查、规则起草等相关工作。
    （二）统计分析岗
    财务、会计相关专业，硕士研究生及以上，负责统计、分析、监测期货经营机构财务数据和业务数据，开展财务与经营数据分析、核算等相关工作。　　
    （三）信息技术岗
    信息技术相关专业，本科及以上，承担行业数据信息治理和标准维护，行业及协会信息系统和数据库管理维护等相关工作。




    银河期货有限公司2021年春季校招简章
    【关于我们】
    现注册资本金23亿元人民币，是中国银河证券股份有限公司全资子公司。
    注册地位于北京，设北京、上海、深圳三个业务中心，全国近50家分支机构。
    全国首批获得投资咨询、资产管理、风险管理子公司业务创新试点的头部期货公司之一。
    主营业务：商品期货经纪、金融期货经纪、期货投资咨询、资产管理、基金销售。                                                                                                                                                                                       
    【我们提供的岗位】
    我们为2021年应届毕业生提供六大类共计11种岗位。
    我们为2022年以及后毕业的同学提供暑期/日常实习岗位（提供留任机会）。

    第一部分：应届毕业生
    【招聘对象】
    2021届应届毕业生，全日制本科及以上学历，金融、数理、营销、计算机、石化、矿业、冶金、生物、农学、工程、贸易等相关专业。

    【岗位信息】
    工作地点：北京、上海
    量化投资类（投资经理助理）、渠道业务拓展（互联网金融方向）

    工作地点：上海
    信息技术类（服务、开发、运维、综合）
    研究类（衍生品研究、产业研究）
    交易类（助理交易员）

    工作地点：北京、上海、深圳、辽宁、山东、江苏、浙江、宁夏、四川、河南、福建等多地
    业务类（销售）

    更多岗位详情页面可登陆银河期货官网，点击“申请该职位”，实现一键投递，具体为：https://www.yhqh.com.cn/list-128-1.html
    或将简历投递至：yhqhzp@chinastock.com.cn（邮件名及附件简历，均请命名为“姓名+院校+专业+毕业时间+目标岗位+工作地点”）
    简历接收截止时间：2021年4月30日
    六大类11个岗位详情如下：
    ---------------------------------------------------------------
    【2021年春季校招】信息技术类-技术服务
    【工作地点】：上海【岗位职责】：
    1、负责处理交易时间段内境内外客户的技术沟通、技术方案、应急处置等。
    2、负责解答境内外客户的IT咨询，熟悉境内外市场差异，为客户提供精准的技术支持与技术解决方案。
    3、负责对境内外客户参与期货交易提供专业的技术服务，具备对客户进行技术路演的能力。
    4、协助建立有效的技术服务流程与规范，全程跟踪技术服务流程执行及内部资源协调，协助业务部门完成技术服务申请。
    5、协助完成基础技术服务，响应业务部门及客户的日常问题及技术需求，维护更新技术知识库。
    6、完成领导交办的其他任务。【任职要求】：
    1、全日制大学本科及以上学历，计算机专业。
    2、具备较强的沟通协调能力、团队精神和服务意识。                                             
    3、熟悉境内市场上主流交易系统、交易软件及交易接口特性。
    4、有交易客户技术服务经历、大机构服务能力及IT解决方案设计能力。
    5、熟悉境外衍生品交易规则、交易方式及交易系统相关信息着优先。
    6、具备流畅的英语沟通能力、能与境外客户进行无障碍的技术沟通者。
    7、正式入职时，需获得期货从业资格证。
    8、同等条件下，中共党员优先。【邮件及简历，请命名为“姓名+院校+专业+毕业时间+目标岗位”】

    【2021年春季校招】信息技术类-技术开发
    【工作地点】：上海【岗位职责】：
    1、负责低延时技术研发，进行低频系统、高频系统相关的研究，以便更好的为客户提供服务。
    2、负责综合业务支持平台开发，包括结算单定制开发，德索CRM系统对接、APP开发等。
    3、负责数据中心建立，包括高频、低频、国内外的历史及实时数据，为客户提供优质、快捷的数据服务。
    4、负责研究和开发交易接口，为客户在接口使用上提供咨询甚至交易接口开发服务。
    5、领导交办的其他事项。【任职要求】：
    1、本科及以上学历，计算机、金融工程、数学等相关专业。
    2、具有量化建模或软件开发基础，熟悉至少一门编程语言，python、c、c#、java等不限，能够完成分配的工作。
    3、熟悉数据库基本原理,至少掌握一门数据库，具有一定的数据数据分析及处理能力。
    4、对金融比较感兴趣,有志于在金融领域长期发展。
    5、具有一定的金融基础，了解期货证券者优先。
    6、正式入职时，需获得期货从业资格证。
    7、同等条件下，中共党员优先。【邮件及简历，请命名为“姓名+院校+专业+毕业时间+目标岗位”】

    【2021年春季校招】信息技术类-应用运维
    【工作地点】：上海【岗位职责】：
    1、负责运营支持中心部门内信息技术、服务支持条线工作的统一协调与管理。
    2、负责运营支持中心的流程审批、合同管理、费用支付等综合管理事项。
    3、负责收集、编制运营支持中心的项目跟踪进度、月报等事项。
    4、负责运营支持中心党建工作、日常会议、活动的组织与安排。
    5、领导交办的其他运营支持中心事项。
    【任职要求】：
    1、全日制大学本科及以上学历，计算机、金融工程等相关专业。
    2、具有较强的沟通协调能力、解决问题得能力、工作计划与执行能力。
    3、具有较强的责任意识，具有严谨的逻辑思维能力与分析整合能力。
    4、工作细致、严谨，具有团队精神和服务意识以及压力承受能力。
    5、毕业时，需获得期货从业资格证。
    6、同等条件下，中共党员优先。
    【邮件及简历，请命名为“姓名+院校+专业+毕业时间+目标岗位”】

    【2021年春季校招】信息技术类-综合管理
    【工作地点】：上海【岗位职责】：
    1、负责运营支持中心部门内信息技术、服务支持条线工作的统一协调与管理。
    2、负责运营支持中心的流程审批、合同管理、费用支付等综合管理事项。
    3、负责收集、编制运营支持中心的项目跟踪进度、月报等事项。
    4、负责运营支持中心会议、活动的组织与安排。
    5、领导交办的其他运营支持中心事项。【任职要求】：
    1、全日制大学本科及以上学历，计算机、金融工程等相关专业。
    2、具有较强的沟通协调能力、解决问题得能力、工作计划与执行能力。
    3、具有较强的责任意识，具有严谨的逻辑思维能力与分析整合能力。
    4、工作细致、严谨，具有团队精神和服务意识以及压力承受能力。
    5、正式入职时，需获得期货从业资格证。
    6、同等条件下，中共党员优先。【邮件及附件简历，请命名为“姓名+院校+专业+毕业时间+目标岗位”】

    【2021年春季校招】研究类-衍生品研究方向（偏交易、策略）
    【工作地点】：上海【岗位职责】：
    1、对海量金融数据进行挖掘，对市场行为进行量化分析，建立交易模型，并将相应的模型编制成可供交易的做市策略或套利策略，写入交易系统。
    2、执行投资经理下达的交易指令，保证交易执行结果的较低成本控制和及时、迅速、准确。
    3、及时反馈盘面异常变化和交易指令执行中出现的问题，对交易中发现异常情况和出现的交易差错，及时向投资经理反馈信息。【任职要求】：
    1、国内985、211和国（境）外世界排名前500名大学研究生及以上学历。
    2、数学或金融工程等相关专业的2021年应届毕业生。
    3、入职时，需获得期货从业资格考试。
    4、同等条件下，中共党员优先。【邮件及简历，请命名为“姓名+院校+专业+毕业时间+目标岗位”】

    【2021年春季校招】研究类-衍生品研究方向（偏研究推广）
    【工作地点】：上海【岗位职责】：
    1、客户期权相关问题协助处理。
    2、各营业部的日常期权培训活动协助材料数据收集及PPT教材制作。
    3、期权专题研究及相关数据分析工作支持。
    4、领导交办任务及部门专项活动支持。【任职要求】：
    1、熟悉数据分析工具。要求python或matlab至少其中一种达熟练程度(Matlab优先)，能提供金融数据分析相关程序开发作品证明尤佳。
    2、了解期权基础知识、BS及其他相关期权定价模型。
    3、具有营销意识,能独立完成企划或提案。
    4、有责任心，善于表达及沟通协调，乐于交流分享，具备高度的执行力及团队合作意识。
    5、正式入职时，需获得期货从业资格证。
    6、同等条件下，中共党员优先。【邮件及简历，请命名为“姓名+院校+专业+毕业时间+目标岗位”】

    【2021年春季校招】交易类-助理交易员
    【工作地点】：上海【岗位职责】：
    1、接受QFII客户下达的交易指令，合规、准确执行交易指令。
    2、负责交易日志记录及有关数据统计、报送工作。
    3、负责配合团队主管落实部门确定的QFII客户开发计划。
    4、对现境外客户进行定期拜访等维护。
    5、归纳、跟踪国内外市场政策法规，向客户提供实时资讯信息。
    6、根据客户需求，提供量化策略研究。
    7、部门领导安排的其他工作。【任职要求】：
    1、2021届应届生，毕业于经济、金融或数学等相关专业硕士以上学历；有海外背景优先。
    2、英语流利，可作为工作语言。
    3、性格开朗，具有出色的沟通表达能力，具有团队合作精神。
    4、有较强的合规、风险控制意识和良好的逻辑分析能力，快速的思维及反应能力。
    5、能承受较大的工作压力。
    6、能接受夜盘轮岗安排。
    7、正式入职时，需获得期货从业资格证。
    8、同等条件下，中共党员优先。【邮件及简历，请命名为“姓名+院校+专业+毕业时间+目标岗位+工作地点”】

    【2021年春季校招】量化投资类-投资经理助理
    【工作地点】：上海、北京

    【岗位职责】:
    1、参与量化系统的搭建和优化，针对大类资产的多因子模型构建及因子研发，开展机器学习或深度学习算法的相关研究，设计相关投资策略；
    2、对金融衍生品进行定价分析并设计风险对冲方案；对二级市场运行情况进行定性定量分析，对资产的价格变化进行实时监控，挖掘市场中投资机会并设计可行的投资方案，包括策略回测、风险收益评估和跟踪评价等；
    3、基金产品、基金市场、定期报告等相关信息收集、整理；对重点覆盖的基金进行调研和相关人员访谈，并撰写研究报告；进行基金评价研究、资产配置策略研究等；
    4、配合完成领导交办的其他工作。

    【任职要求】:
    1、金融、数学、统计、计算机等理工科专业硕士及以上学历，有扎实的数理统计和数学建模能力；
    2、具备较强的编程能力，熟练掌握python（pandas、numpy）、SQL；
    3、熟练掌握数理统计、证券投资的相关知识，并具备相关领域文献阅读能力；
    4、有量化交易、回测系统开发经验优先；
    5、严谨认真的工作态度，良好的沟通能力，有良好的团队合作精神。
    6、正式入职时，需获得期货从业资格证。
    7、同等条件下，中共党员优先。
      
    【邮件及简历，请命名为“姓名+院校+专业+毕业时间+目标岗位+工作地点”】

    【2021年春季校招】业务类-销售
    【工作地点】：北京、上海、深圳、山东、江苏、浙江、宁夏、四川、辽宁、河南、福建等地【岗位职责】：
    1、负责拓展优化业务销售渠道，促成辖内相关业务。
    2、收集同业市场信息，为部门决策提供参考。
    3、整合资源，拓展创新金融业务。
    4、完成各项业绩考核指标。
    5、完成领导交办的其他任务。6、工作满一年后，结合个人兴趣及能力，有公司内部调岗机会。【任职要求】：
    1、全日制本科及以上学历，金融、数理、金融工程、大宗商品、管理、营销等相关专业。
    2、具备较强的沟通能力、学习能力及抗压能力，对业务、营销工作有较高的兴趣与意愿。
    3、正式入职时，需获得期货从业资格证。
    4、同等条件下，中共党员优先。【邮件及简历，请命名为“姓名+院校+专业+毕业时间+目标岗位+工作地点”】
    【招聘流程】


    第二部分：暑期/日常实习生
    实习岗位链接https://www.yhqh.com.cn/show-128-598-1.html
    实习岗位详情如下：
    ---------------------------------------------------------------------
    【实习生】暑期/日常
    只要你年轻有想法，立志在金融行业长期发展。不论是以丰富社会实践为目的，亦或以留任为目的，我们都欢迎你来到银河实习（暑期/日常）。【留任篇】：一年内在两个部门（1业务+1后台）实习累计天数达到90个工作日，两个部门评估均为优秀，同时个人希望继续留在银河实习直至毕业，你可直接获得offer。【工作地点】：北京、上海、深圳、辽宁、山东、江苏、浙江、宁夏、四川、河南、福建等多地【岗位职责】：服从实习所在部门的统一安排【任职资格】：
    1、全日制本科及以上学历，2022年及以后毕业。
    2、能够保证2个月及以上实习，且每周出勤天数不低于4个工作日。（有留任计划的请尽快考取期货从业资格证。）【邮件及简历，请命名为“实习计划（几月-几月）+姓名+院校+专业+拟毕业时间+实习地点+实习方向（可参考校招岗位填写）”】
      
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           长江证券
    长江证券成立于1991年，是经中国证监会核准的全国性、全牌照、全业务链证券公司，于2007年在深圳证券交易所主板上市（股票代码为000783），是中国第6家上市券商。经过30年坚持不懈的努力，公司已发展成为一家实力雄厚、功能齐全、管理规范、业绩突出的综合金融服务商。2005年及2008年，公司两度被评为“中国证券行业十大影响力品牌”。2007年，在“中国券商奖”评选中，公司荣获“最具发展力券商奖”。
    目前，公司已建成涵盖：证券、投资银行、资产管理、基金、期货、私募投资基金、另类投资和海外业务等领域的证券金融控股集团。旗下拥有：长江保荐、长江资管、长江资本、长江创新投资、长江期货、长证国际、长信基金等7家全资和控参股子公司。
    截至2020年4月，公司在全国31个省、自治区、直辖市设有32家分公司、250家证券营业部和21家期货分支机构。依托齐全的业务资质和领先行业的服务能力，公司可为广大个人、机构投资者、企业及政府客户提供投资银行、证券经纪、资产管理、投资、研究、资本中介、国际业务等全方位综合金融服务。
    公司积极把握资本市场深化改革和行业创新发展的机遇，坚定不移推进科技赋能与投研驱动两大战略，加快投资管理、企业服务与财富管理三大公司级平台建设步伐。与此同时，公司在竞争激烈、复杂多变的行业环境中稳中求进、创新发展，各主营业务均衡发展，多项业务发展势头良好：2019年，投行业务多项指标排名大幅提升，IPO主承销家数、发行规模、收入水平等指标进军行业第一方阵，新三板主要业务指标继续保持行业前十；研究业务头部地位优势持续稳固，公募佣金市占排名名列前茅；固定收益类投资成绩居行业前列，收益率远超市场平均水平；代理买卖证券收入市占同比实现增长；多单股权投资项目成功过会上市；金融科技全面赋能公司数字化转型和业务发展，创新产品与服务具备行业领先优势。历经资本市场风雨考验，公司始终坚守合规底线与风险管理生命线，切实践行“合规、诚信、专业、稳健”行业文化。公司整体合规意识增强，合规理念深入人心，合规制度机制健全，合规体系有效覆盖公司所有业务、各个部门和分支机构、各层级子公司和全体工作人员，贯穿决策、执行、监督、反馈等各个环节，实现了合规管理与业务发展的统筹兼顾和动态平衡，切实保障了公司依法合规经营。公司秉持“忠诚于党和国家、忠诚于企业、忠诚于客户”核心价值理念，追求卓越、诚信经营、规范运作，努力营造“向上向善”的文化氛围，并始终把履行社会责任视为企业的神圣使命。自成立以来，公司坚定做社会责任的践行者、倡导者、传播者，在守法、合规创造财富的同时，积极响应国家号召，感恩回馈社会，全面投身扶贫攻坚战，坚持开展具有“长江特色”的公益慈善活动，先后荣获：中国证券行业十大影响力品牌、最佳社会责任券商、中国上市公司价值百强、中国证券市场20年最具影响力证券公司。
    长江证券官网：https://www.95579.com/

    一、管培生
    （一）职位要求：1、系统学习公司各项业务，在不同岗位之间进行轮岗；
    2、深入理解学习公司发展理念，为公司未来发展作为后备人才干部；
    3、开发、维护个人与机构客户，为客户提供全方位金融服务。
    （二）任职条件：1、硕士或985/211 本科生；

    2、拥有证券从业资格、基金从业资格证书优先；
    3、有一定客户服务和营销经验优先。
    4、诚招优秀应届毕业生。

    （三）薪酬福利：
    1、一经录用，即签订公司正式员工制劳动合同；

    2、极具优越的薪酬：固定薪酬+个人经纪业务提成+专项业务提成+开户奖+其他业务提成+绩效奖金+年终奖等；

    3、人性化福利待遇：五险两金+节假日礼金+定期健康体检+带薪年假+定期团建+国内外旅游等；

    4、完善的员工培训和发展计划：专业的金融知识学习、完善的培训体系。
    5、保护期两年，保护期内，应届生根据培养规划正常承接岗位业务指标但不参与考核应用， 正常挂靠客户， 固薪高于正常营销岗位薪酬标准。

    二、客户经理（一）职位要求：1、负责客户开发和服务工作；
    2、负责向客户推荐公司的金融产品，合理有效配置客户资产；
    3、负责向营业部指定客户推介公司的各项业务和产品，并根据投资者适当性原则，将合适的业务和产品推介给合适的客户；
    4、负责为营业部指定客户提供以资产配置为核心的全面理财服务；
    5、积极参加公司和营业部组织的各项营销活动；
    （二）任职条件：1、全日制本科以上学历；

    2、拥有证券从业资格、基金从业资格证书；
    3、有一定客户服务和营销经验优先。
    4、诚招优秀应届毕业生。
    （三）薪酬福利1、一经录用，即签订公司正式员工制劳动合同；

    2、极具优越的薪酬：固定薪酬+个人经纪业务提成+专项业务提成+开户奖+其他业务提成+绩效奖金+年终奖等；

    3、人性化福利待遇：五险两金+节假日礼金+定期健康体检+带薪年假+定期团建+国内外旅游等；

    4、完善的员工培训和发展计划：专业的金融知识学习、完善的培训体系。
    三、投资顾问
    （一）职位要求：
    1、负责为营业部高端客户提供以资产配置为核心的全面理财服务；
    2、负责为营销人员开发和服务客户提供业务支持和专业服务；
    3、负责制定专项产品及相关业务的培训和推广方案，对营销人员进行培训，并组织开展推广活动。
    （二）任职要求1、全日制本科及以上学历；
    2、获得证券从业资格和投资咨询执业资格；
    3、具有一定的客户服务和营销经验；
    （三）薪酬福利
    1、一经录用，即签订公司正式员工制劳动合同；

    2、极具优越的薪酬：固定薪酬+个基本业务提成+专项业务提成+开户奖+其他业务提成+绩效奖金+年终奖等；

    3、人性化福利待遇：五险两金+节假日礼金+定期健康体检+带薪年假+定期团建+国内外旅游等；
    4、完善的员工培训和发展计划：专业的金融知识学习、完善的培训体系。
    公司名称：长江证券股份有限公司北京百万庄大街证券营业部
    公司地址：北京市西城区百万庄大街22号
    联系电话：18801308607（郭经理）
    公司主页：www.95579.com

    四、营运经理
    （一）职责描述：
    1、业务受理：根据公司各项业务管理制度，在授权范围内，具体经办、复核各项柜面业务，保管、使用业务印章、业务凭证与客户档案，并负有客户信息保密责任；
    2、人力资源：负责开发维护招聘渠道并组织实施招聘活动等；
    3、行政办公：负责部门档案、证照、文印等日常管理工作，开展后勤服务，负责员工薪酬福利、绩效管理、员工培训等行政事务；
    4、IT工作：负责信息系统的日常运行，维护和管理等；
    5、公司要求的其他工作事项；
    （二）任职要求：
    1、全日制本科以上学历；有驾照经验优先考虑；
    2、取得证券从业资格证和基金从业资格证；
    3、工作态度踏实、对待繁杂事务工作细致有耐性，积极向上;
    4、认同长江证券文化和价值观，维护公司形象和利益。



    中国对外经济贸易信托有限公司
    中国对外经济贸易信托有限公司（简称“中国外贸信托”，英文名称“Fotic”）成立于1987年，是世界500强中化集团（29次入围，2019年名列第109位）的全资子公司，是全国仅有的68家信托公司之一，也是中国信托业协会副会长单位之一。公司以“金融好社会”为宗旨，秉承“因诺致远”的服务理念，“稳健思变、诚客礼才”的核心价值观，坚持以客户为中心的产品力和组织力建设，通过专业化运营和业务创新，致力于打造创新引领、服务实体、以人为本的现代金融公司。32年来，公司品牌影响力、综合经营实力稳居行业前列；截至2019年末，公司资产管理规模4458亿，净资产177.17亿，营业收入27.89亿，利润总额23.52亿；凭借在金融市场上的卓越表现，公司蝉联十二届“诚信托奖”，并获得“中国最具创新力信托公司”、“中国最佳风险管理信托公司”等多项业内大奖。公司参股诺安基金、宝盈基金和冠通期货，总部位于北京，并在华东、华南、西南、西北设立区域总部，业务范围辐射全国。
    岗位需求：
    证券信托事业部 投资岗
    证券信托事业部 运营岗
    证券信托事业部 估值核算岗
    登记管理部 信托产品资金运营岗
    战略管理部 战略研究岗
    审计稽核部 审计稽核岗
    科技管理部 IT管理岗



    航天科技财务有限责任公司
  • 大型央企直属二级公司
  • 有落户指标
  • 优秀的团队和文化氛围
  • 薪资待遇具有市场竞争力
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    航天科技财务有限责任公司于2001年成立，是经中国银行业监督管理委员会批准，为适应社会主义市场经济的要求，支持我国航天事业持续稳定发展，由中国航天科技集团有限公司以及中国航天科技集团其他十六家成员单位共十七方共同出资设立的一家非银行金融机构，注册资本金人民币65亿元。财务公司作为集团公司目前唯一一家现代金融企业，在构建航天科技工业新体系进程中，立足于自身在金融和资本市场的专业优势，紧紧围绕“建设一流财务公司”的愿景，以充分发挥“金融平台”职能为己任，以“创建一流”为第一目标，以“服务航天”为第一要求，以“科学发展”为第一要务，以“风险防范”为第一责任，充分发挥资金融通、金融服务功能，成为成员单位“密不可分”的金融服务提供商，实现集团价值最大化。多年来，财务公司通过制定并实施人才队伍建设规划，继承和弘扬航天传统精神，建立完善市场化的人才选拔、评价、培养和激励机制，形成了一支专业配套、结构合理、素质优良、凝聚力强的航天金融人才队伍。公司共拥有员工97名，平均年龄39岁，具有硕士及以上学位的占员工总数的78%，经济、金融、财务和企业管理等经济管理专业人员占比84%。财务公司2020年实现收入38.16亿元，实现利润总额24.2亿元，各项指标均创历史新高，资产、负债、净利润规模连续保持军工行业财务公司排名第一。

    高校毕业生需求计划表




    序号
    		岗位
    		专业
    		学历要求
    		其他要求
    		需求人数
    		工作地点
    1
    		金融服务类
    		经济管理类
    		全日制硕士研究生及以上
    		1. 热爱航天事业，认同航天精神与文化；
    2. 扎实的经济管理专业基础，较强的学习和研究分析能力；
    3. 较强的服务意识、人际沟通及组织协调能力，具有团队合作精神；
    4. 具有相关实习经历；
    5. 综合素质优秀，长期担任学生干部者优先。
    		3
    		北京



    国家电投集团基金管理有限公司
    国家电投集团基金管理有限公司（简称国家电投基金公司）成立于2018年9月，注册资金3.2亿元，是国家电力投资集团有限公司的全资子公司，拥有全资及参、控股子公司7家。国家电投基金公司（含控股子公司）在资产并购、债转股、科技创新等领域发起设立多支私募基金。主要经营范围为受托管理股权投资基金、资产管理、股权投资、投资管理、投资顾问、投资咨询。国家电投基金公司在资产并购、债转股、科技创新等领域发起设立多支私募基金，【在管基金规模超320亿元】。国家电力投资集团有限公司（简称国家电投）成立于2015年5月，是中央直管的骨干企业，注册资本金450亿元，世界500强企业。是唯一拥有核电、火电、水电、风电、光伏发电等全部发电类型的企业。截至2020年底，资产规模1.32万亿元。电力装机1.76亿千瓦，【新能源总装机容量超过6000万千瓦，跃居世界第一，清洁能源装机突破1亿千瓦，占比超过56%】，境外业务范围覆盖64个国家，从业人员13万人，承担【大型先进压水堆核电站、重型燃气轮机两个国家科技重大专项】。
    招聘岗位
    基金业务岗
    【职责描述】
    1.协助募资渠道的拓展与机构的跟踪和关系维护；
    2.协助制定募资方案，准备募资材料，落实募资条件，协助完成募资任务；
    3.协助推出新的基金产品，持续地扩大资金的募集规模；
    5.协助募资相关文本的准备和签订，完成基金组建工作；
    6.协助管理基金日常事务。
    7.协助负责业务拓展，协助完成项目投资工作。
    【任职要求】
    1.硕士及以上学历；
    2.金融、财会等相关专业毕业；
    3.了解基金行业法律、法规、监管规定，对股权基金有一定了解；
    4.具有较强的沟通协作能力、文字能力和口头表达能力；
    5.具有强烈的责任心和吃苦耐劳的精神；
    6.能适应不定时工作和短时出差。

    投递邮箱：spicfund_hr@spic.com.cn
    （简历命名：学校+专业+姓名）



    中国银河资产管理有限责任公司
    中国银河资产管理有限责任公司（以下简称“中国银河资产”）是经国务院同意、中国银保监会批准，由中国银河金融控股有限责任公司作为控股股东，会同中央汇金投资有限责任公司、南京紫金投资集团有限责任公司、北京金融街资本运营中心、中信证券股份有限公司等股东共同增资至100亿元人民币成立的第五家全国性金融资产管理公司（AMC）。中国银河资产目前全系统员工200余名，总部共设置19个部门。公司主要业务范围包括金融类不良资产、非金融机构不良资产、地方政府隐形债务化解、上市公司及相关企业纾困、债转股、违约债、企业破产重整、咨询、受托管理资金的不良资产收购、投资、管理和处置、受托管理资产、金融机构托管和关闭清算、固定收益类有价证券投资等业务。未来，根据公司业务发展，将在长三角、大湾区、成渝双城经济圈、海南自贸港等区域设立分支机构。在境内设立私募基金管理子公司，作为公司吸收管理外部资金，做大做强不良资产主业的重要支点。公司将坚决落实党中央、国务院战略部署，严格按照监管机构、股东单位工作要求，聚焦主责主业、全面服务实体经济、切实防范金融风险。为努力建设成为制度健全、管理规范、运营稳健、业绩优良、受人尊敬的金融资产管理公司，不断提高市场竞争力和价值创造力，现银河资产总部面向校园诚邀有志之士。招聘信息

    一、招聘岗位
    （一）招聘专业
    经济学类、金融学类、财务会计类、法学类、工商管理类、统计学类、马克思主义理论类、计算机科学与技术类、房地产类，以及党史、行政管理等相关专业。
    （二）招聘人数
    公司总部管理培训生若干。
    二、招聘条件
    （一）遵守国家法律法规和社会道德规范，身体健康，品行端正、诚实守信，无违法违纪等不良记录，认同公司企业文化。
    （二）具有较强的学习能力、逻辑思维能力和语言表达能力，具有高度的责任感和团队合作精神，服从公司统一工作安排。
    （三）国家教育部批准的境内世界一流大学建设高校、世界一流学科建设高校中的财经政法类院校，以及招聘专业为世界一流学科建设的高校，或者国家教育部认可的QS、THE、USNews、ARWU世界大学排名前100名、美国前50名的学校硕士研究生及以上学历学位的应届毕业生。境内院校应届毕业生须在2021年1月至7月之间毕业；境外院校留学生须在2020年1月至2021年7月之间毕业并取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
    （四）专业、学历符合招聘要求，学历、学位证书以及相关专业等级证书齐备（学历、学位证书可在中国高等教育学历信息网、中国学位与研究生教育信息网查询），按照规定学制，如期取得毕业证、学位证及相关学历学位认证。
    （五）未与其他公司签订就业协议。
    三、工作地点
    北京市。
    四、招聘流程
    招聘程序包括网上报名、资格审查、综合测试、面试、背景调查、公示、体检、录用等环节。
    五、报名方式
    （一）招聘会现场投递简历。
    （二）请在中国银河资产官网“人才招聘”主页在线注册用户并填写个人简历，完成职位申请。
    官网网站：https://www.galaxyamc.com.cn
    招聘公告预计2021年3月中下旬发布。



    中国保险资产管理业协会
    中国保险资产管理业协会（以下称“协会”）成立于2014年9月，是经国务院同意，民政部批准，中国银保监会直接领导，保险资产管理行业自愿结成，专门履行保险资产管理自律职能的全国性金融自律组织。目前，协会会员涵盖中国金融市场所有细分领域。协会秉承“竭诚服务监管、贴身服务会员”宗旨，发挥市场主体和监管部门之间的桥梁和纽带作用，面向参与保险资产管理业务的各类机构，实施行业自律，促进合规经营，规范市场秩序；提供行业服务，研究行业问题，深化交流合作；制定行业标准，健全行业规范，提升行业服务水平；推动业务创新，加强教育培训，提升行业竞争力；强化沟通协调，营造良好环境，维护行业合法权益，推动保险资产管理业持续稳定健康发展。协会立足于市场需要和行业发展，履行自律、服务、创新、维权四大职能，依托市场平台、凝聚行业力量、整合行业资源、形成行业合力，以建设市场化、专业化、国际化和科技化的金融自律组织为目标，致力于成为提升行业能力、引导行业创新、推动行业发展的重要力量。
    招聘需求
    一、产品登记岗（1名）
    【职责描述】
    1.保险资产管理产品的登记、产品数据的收集、整理、统计，以及产品风险监测等工作；
    2.产品登记程序日常管理，以及相关数据、档案等的归集及整理；
    3.产品登记业务相关规则及制度的修订与制定；
    4.其他日常工作，包括协助做好党务相关事务，部门日常综合事务工作等。
    【任职要求】
    1.专业背景：全日制硕士及以上学历，具有金融、保险、财务、法律、经济等相关专业背景；
    2.能力要求：熟悉金融及相关领域业务运作及相关法律法规；具备较强的合规意识和流程管理能力；熟悉国家的产业政策，对产业发展趋势有一定研究和认识；
    3.专业经验：具有投资、信评、风险管理、合规等相关工作实习经验者优先；
    4.其他要求：具备较强的公文写作、数据分析，调查研究和沟通协调能力，能够熟练使用日常统计分析工具；有较强的独立工作能力和良好的团队协作精神，做事认真负责，能够承受相当的工作压力；对资产管理行业有浓厚兴趣，有一定认识者优先。

    二、会员服务岗（1名）
    【职责描述】
    1.根据会员单位相关业务需求，开展会员服务活动的策划与实施；
    2.参与保险资产管理行业调研，开展调研数据分析和报告撰写；
    3.根据各项会员服务活动材料，开展保险机构投资管理业务专项研究分析、保险机构交易对手机构研究分析，撰写专题业务分析报告；
    4.开展会员入会咨询及流程管理；
    5.开展会员日常沟通及关系维护；
    6.负责支持部门日常综合型事务。
    【任职要求】
    1.专业背景：全日制硕士学历，经济、金融、保险、工商管理、法律等相关专业；
    2.能力要求：具有一定的文字功底、较强的逻辑能力和数据分析能力，熟练使用一项或以上数据分析软件；具有较强的沟通能力和团队意识，具备强烈的责任心和良好的职业道德；
    3.其他要求：具有保险资产管理行业或其他金融机构1-2年以上实习经验，对资产管理行业有浓厚兴趣，有一定认识者优先。
    三、国际事务岗（1名）
    【职责描述】
    1.协助策划并执行国际化宣传工作；
    2.协助组织大型国际会议论坛并整理文字报告；
    3.协助国际金融类机构的来访和接待工作及其他综合文秘事务；
    4.协助国际业务交流、出访考察、境外培训等方面的具体对接工作。
    【任职要求】
    1.专业背景：全日制硕士学历，专业不限，有海外留学、生活或工作经历优先考虑；
    2.能力要求：精通英语，口语流利，较好的英文沟通能力及公文写作能力；能熟练运用基本的办公软件进行文字处理，有一定的数据分析能力。有新媒体经验，熟练使用Photoshop或InDesign优先；
    3.其他要求：具备较好的统筹管理、人际沟通能力，执行力强，工作细致、严谨，高度的工作热情和责任感。对资产管理行业有浓厚兴趣，有一定认识者优先。
    四、产品经理岗（1名）
    【职责描述】
    1、负责设计开发培训产品并完成组织实施；
    2、负责做好产品需求调研、培训市场分析、培训相关材料设计制作及总结报告的撰写等；
    3、负责协调推进行业课题、行业培训教材及行业培训重大活动的组织实施；
    4、协助做好在人才能力提升方面的授课内容、授课形式及传播方式的创新和推广等。
    【任职要求】
    1.专业背景：全日制硕士研究生学历，经济学、金融学、管理学、教育学等相关专业；
    2、能力要求：有较好的沟通表达、写作及严谨的逻辑思维能力；能够熟练应用现代化办公软件，学习能力及创新意识较强。
    3、其他要求：具备良好的政治素质、业务素质和服务意识。对资产管理行业有浓厚兴趣，有一定认识者优先。



    91科技集团
    公司简介：
    91科技集团成立于2011年9月1日，2018年1月1日完成集团化布局，成立91科技集团。集团是以大数据、云计算为驱动的技术服务型企业，聚焦金融、文化、实业、投资四大板块，并打造出国内领先的“泛金融共享生态系统”，为用户提供智慧化普惠金融服务，构建新文化生活生态体验，助力实体经济数字化转型升级。历经9年发展，91科技集团已完成包括经纬创投、宽带资本、海通证券、华创资本等国内领先投资机构的5轮投资，估值达百亿。旗下普惠金融累计服务中小微企业3万多家，是唯一一家连续10多次登陆央视的金融科技公司；极扬文化也已成功登陆新三板，成为集团旗下首家登陆资本市场的文化传媒公司。目前，91科技在北京、上海、天津、西安、武汉、厦门等地均设有分支机构，业务遍布全国。

    详细内容请登录：http://www.91techgroup.com

    招聘岗位：
    风控专员
    1、   负责客户资料的审核、收集、整理、编目、登记、扫描、入库等工作；
    2、   配合业务需求查阅客户信息，调用资料，完善客户档案流动性管理；
    3、   维护并更新客户管理系统，严格执行并改进客户管理制度；
    4、   正规统招本科以上学历，专业不限，可接受优秀的应届毕业生；
    5、   有小贷、担保、互联网金融等风控初审或销售支持从业经验者优先；
    6、   熟练使用word、excel等office办公软件；
    7、   较高的信息收集、分类、整理归纳和检索能力，较强的风险意识；
    8、   良好的执行力、沟通能力、服务意识和团队协作精神。

    资金专员
    1、   负责核对业务资金的流入、流出，严格按流程执行，进行有关报表统计，确保资金管理及使用的的准确性和及时性；                                      
    2、   负责业务资金银行卡账户管理，资金调拨及登记等工作；                                
    3、   完善资金管理制度，提出并实施公司资金管理工作改进建议；                                
    4、   资金监控，异常情况预警，配合完成有关资金类的审计工作；   
    5、本科及以上学历，财务相关专业优先；                                                  
    6、   具备一定的财会业务知识，熟悉Excel软件；                    
    7、   具备一定的沟通能力和独立解决问题的能力，责任感强，有服务意识及团队合作精神
    8、   工作细心谨慎，能承受较大的工作压力，工作细心严谨。   
      
    财经编辑
    1、根据公司战略，制定和实施年度新媒体传播推广计划，及大号关系维护等；
    2、运营和维护公司新媒体账号，负责日常内容的编辑与更新；
    3、日常运营数据搜集整理，挖掘分析粉丝使用习惯，为内容营销、研究方向提供反馈。
    4、微信、微博、知乎、豆瓣等社交新媒体重度用户，具备快速学习能力；
    5、爱写写刷刷，文字功底好，对热点新闻嗅觉敏锐，观点独特；
    6、爱互动，会聊天，妥善处理后台读者的留言互动，协调维护八妹读者群；
    7、爱八卦，爱金融，能独立策划选题并完成内容编辑、排版等工作；
    8、审美品位高，玩得转Photoshop，有不错的图片处理能力；
    9、有门户网站、新闻App、传统报纸杂志等记者、编辑工作经验者优先；
    10、有财经媒体工作经验的，加分；有金融行业从业经验的，加分；有留学经验的，加分

    实习生
    1、责店铺商品运营管理工作，保证店铺商品正常售卖及库存的准确。
    2、策划店铺商品促销活动，店铺经营数据整理分析。
    3、负责新开店铺装修对接等工作。
    4、负责总仓商品管理及渠道下发等工作。
    5、专科及以上实习生。
    6、需要全天实习。
    7、有无经验均可，有良好沟通能力优先。
    8、对商业感兴趣的同学优先。
      
    员工是公司最大的财富，在这里您能享受到：
    * 具有竞争力的薪酬福利
    * 系统的培训机会
    * 完整的职业生涯规划
    * 全额缴纳五险一金
    * 带薪年假、司龄假、年终奖金、新婚/生育礼金、全年多次调薪机会
    *优秀的员工和团队还有海外游的机会
    * 月度生日会及生日贺礼、团队建设活动及足球、户外运动、电影等各种俱乐部
    * 工作时间：周末双休，钉钉打卡



    北京金融街服务中心有限公司

    【企业性质】区属国有企业
    【坐标】西城区金融街

    产品运营专员：
    【职责描述】
    1、协助推进区金融人才奖励政策配套产品的开发及落地；
    2、协助整合区域内教育、医疗、出行等公共资源，为驻区金融机构及金融人才提供定制化产品服务；
    3、协助对接各类战略合作伙伴，丰富企业线上服务平台功能，协助提升金融街营商环境，筹划公司产品的宣传与推广；
    4、汇总研究金融街企业入驻动态信息，协助落地优质金融机构入驻一站式服务；
    5、完成其他机构服务类工作。
    【任职要求】
    1、知名院校统招全日制本科及以上学历；
    2、具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信，廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录；
    3、希望从事产品开发、活动策划、市场营销等工作，具有良好的组织协调能力、沟通能力及洞察力；
    4、具有优秀的文字表达能力，能熟练运用办公软件；
    5、有金融行业、政府公共关系实习经验者优先。

    机构服务专员：
    【职责描述】
    1、负责区域内所有机构客户服务需求的了解，协助制定服务策略和服务保障方案并落地执行。负责对客户进行日常服务和沟通，汇总客户需求，并根据客户需求推动、完善公司产品；
    2、衔接前端服务专员、客户与后端产品部门，构建良好的沟通渠道，不断优化客户服务流程，确保各项服务指标达到既定目标。不断加强服务专员队伍建设，安排相关培训；
    3、负责整合客户资料与服务记录，对各类客户的需求进行汇总与分析，维护客户关系，最大程度提升客户满意度；
    4、负责统筹各类客户的定期拜访工作，促进客户与公司的信息共享，进行服务需求调研及反馈；
    5、完成领导交办的其他工作。
    【任职要求】
    1、知名院校统招全日制本科及以上学历；
    2、具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信，廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录；
    3、服务意识强，善于思考，对于如何客户维护有一定的敏锐度，沟通、协调、抗压能力强，具有团队合作精神；
    4、有金融行业、政府公共关系实习经验者优先。

    活动交流专员：
    【企业性质】区属国有企业
    【坐标】西城区金融街
    【职位描述】：
    1、协助论坛、会议等活动的策划并落地执行，协助进行活动策划，完成方案、文稿撰写，并有效推进活动执行，以达到活动预定的目标；
    2、协助经理与各个会议会展合作方进行高效沟通，协调处理活动过程中的各类问题，保证各项活动的顺利开展;
    3、统筹协调活动资源、供应商资源、活动场地资源等；
    4、负责协助经理维护客户、相关公共机构及相关政府部门的关系，对相关媒体进行开发、协调与维护，建立长期稳定的合作关系；
    5、参与公司对外合作与客户系统搭建、专家管理以及其他推广宣传活动等。
    【任职要求】：
    1、知名院校统招全日制本科及以上学历；
    2、具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信，廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录；
    3、希望从事项目策划与会议运作工作，具有优秀的沟通能力和开拓精神，策划、执行和协调能力强；
    4、具有极强的条理性，执行能力强，能推动活动按计划落地实施，并通过数据分析反馈实时调整；
    5、有金融行业相关实习经验者优先。
      
    【联系方式】有意者请将简历投递至lisimo@jrjfwgs.com



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